近年来，鹤壁市鹤山区公安分局积极响应全市、全区关于优化营商环境的重要指示，致力于从法治服务层面帮助鹤山区打造亲商的家园、护商的港湾、重商的样本。为此，分局推出优化营商环境“五步法”，为企业保驾护航注入持久动力。

　　亮身份当好“一对一”企业管家

　　分局为企业量身定制治安管家服务。一方面，由分局科级以上干部和重点企业结对开展帮扶，帮助企业解决实际问题30余个，有效避免了“等、推、拖”等现象。另一方面致力于打造一支专业化的园区警务队伍，对姬家山乡化工园区成立园区警务站，对韩林涧工业园区成立营商服务工作站，架起了企业聚集区的治安防范、隐患排查、证照办理、法律咨询等工作的桥梁纽带。在辖区某钢铸造的一起职工医疗纠纷中，分局主动为企业排忧解难，提供专业法律咨询的同时，历经几番波折成功为企业化解纠纷，帮助企业恢复了正常生产秩序。

　　明承诺创新“八个一”执法标准

　　分局在严格规范执法基础上，进一步提高对涉企警情案事件的敏感性。对于接到企业报案的警情，一律要第一时间报告、第一时间出警、第一时间取证、第一时间处理。对查封、扣押、冻结企业大额资产，对企业负责人采取强制措施，一律实行办案单位集体议案、法制部门集体议案、分局党委集体议案。企业办理证照许可，一律只跑一次，特殊情况难解决的，一律上门服务。

　　建台账规范线上线下双登记

　　为传承和发扬社区警务“脚板+科技”理念，按照分局《服务优化营商环境工作实施方案》，线上对两个园区企业建立“一企一档”电子档案，对易制毒、易制爆、剧毒危险品实施分类管理，及时预警、提醒企业。线下通过实地走访检查，建好基础、工作、问题三本台账，与电子档案相互印证，堵塞各类危险品管理漏洞。

　　月走访架起警企沟通连心桥

　　由分包企业的分局领导带领责任民警，每月一次对企业开展走访活动。通过座谈交流的形式收集企业对治安管理工作的意见建议，帮助分局改进工作，同时将分局在优化营商服务环境方面所做的工作向企业做报告，增强警企互信。分局全警走访企业100余家，通过对企业安全生产状况进行定期检查，2020年以来帮助企业发现并解决隐患32处，征集意见建议20余条。

　　月考评选树“营商环境优”标兵

　　分局坚持开展“五优创建”活动，围绕“五零”村企创建、企业按期走访、规范处警办案、安全隐患排查、危险物品管理等内容制定“营商环境优”考评细则，通过月评比、季表彰，先后涌现出标兵6人，并让该项工作的先进个人走上讲台，与全警交流心得体会。上下同欲、步调一致地打造安全、法治、稳定、和谐的企业生产环境。（记者 王东红 实习生 申瑶 通讯员 王雨）

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